一路同行，逐梦启程｜集团2022年新春报告暨荣誉表彰大会圆满召开

发布日期：2022-02-16浏览次数：11748

勇毅笃行稳开局，奋楫扬帆启新程。为表彰先进，树立标杆，全面贯彻执行集团“四合”战略及2022年度经营计划，促使全体员工迅速进入工作状态，统一思想，鼓舞士气。2月14日，格瑞德集团“一路同行，逐梦启程”2022年新春报告暨荣誉表彰大会在产业园会议中心召开。董事长管印贵、副董事长王春和、监事长王春雷、执行总裁管志广、各分子公司总经理、荣获表彰人员及各分公司观礼职工齐聚一堂，集团公司总经理王志军主持会议，共同回顾2021年辉煌成绩，展望2022年奋进方向，共谋未来发展新篇。

会议共有五项议程，分别为：执行总裁作《2022年度新春报告》、优秀业务经理颁奖仪式、2021年度评先树优表彰仪式、敬辰员工授牌仪式、董事长致辞。

展望2022：稳中有劲，稳中有竞，稳中求进

回顾过去总结经验，展望未来开启新篇。自1993年集团创立以来，集团审时度势，攻坚克难，取得了来之不易的成绩。董事长向为集团公司发展付出辛勤努力的员工表示致敬，感恩每一位员工付出的努力。

董事长强调，在产品研发方面，集团要做与社会发展需求“同频共振”的创新先锋队 ；在员工发展方面，集团将秉承着自强不息，厚德载物的经营理念，做普惠广大职工，本着带领职工实现共同富裕、共同发展的理念持续助推集团实现百年基业目标。

董事长针对2022年向全体员工作出工作部署，要求全体员工要发扬格瑞德人吃苦耐劳、不断学习、团队合作等宝贵精神，继续坚定不移推动集团高质量发展、良好效益发展、健康持续发展。集团将继续发扬努力拼搏、开拓创新的精神，凝聚全员力量，以更加豪迈的创业激情，坚定不移地走创新驱动、成功转型的发展道路，为实现“成就百年基业”年企业愿景，为实现集体智慧、人人出彩的个人梦努力奋斗，再创辉煌。

执行总裁管志广作《2021年度工作总结报告》，报告指出，集团2021年面对经济新常态、行业深度调整、疫情常态化重重困境下逆势上扬，创新图强，实现历史新突破，研发、生产、管理各项工作迈上新台阶。管总对各单位在过去一年取得的成绩给予充分肯定；重点强调集团将坚持“整合、融合、共合、长合”的战略思路，坚持“开放、共享、闭环、创新”的思维方式，持续进行生态营造、平台建设、人才培养、产业升级是格瑞德未来发展的核心理念。

管总在部署2022年工作时强调：各单位要全面贯彻党的十九届六中全会精神，以“十四五”规划纲要为指引，积极响应国家支持企业高质量发展的政策，坚持新发展理念，坚持稳中求进的工作总基调，以高质量发展为主题，以四合战略为导向，提升市场经营能力、集成供应能力、平台支持、服务与保障，为实现集团高质量发展，实现同心同德共同富裕，为迎接2023年格瑞德30周年大庆献礼。

凝心聚力：表彰先进典型，凝聚奋进力量

2021年，集团应对疫情挑战、保持定力、改革创新、提升效率、开拓进取、真抓实干，把握行业政策的新变化和新形势，圆满完成了各项工作任务指标，涌现了一大批团结协作、开拓进取的优秀业务经理，会上针对2021年度优秀业务经理进行表彰。

优秀业务经理之突出贡献奖获得者张东义发表获奖感言，张总分享了工程项目的心得体会，对集团创造的平台、提供的机会和集团领导的大力支持表示感恩，对集团和自己未来的发展充满热情与期待。

2021年是集团披荆斩棘、同心筑梦、砥砺前行、跨越发展的一年，面对疫情下艰巨复杂的生产经营环境，全体格瑞德人团结拼搏，迎难而上，取得了不俗的成绩。为表彰平凡岗位上作出不平凡贡献的榜样楷模，传承“工匠精神”，会上隆重表彰奖励在各单位作出突出贡献的个人及团队，动员集团全体员工进一步发扬榜样成精神，奋勇争先。

先进团队瑞德奖获奖代表人防公司总经理王永刚、先进个人工匠之星风电公司工段长祁志丛发表了获奖感言。王总认为“瑞德奖”是集团对人防公司2021年工作的高度肯定，并表示人防公司虽然遇到了很多困境，但通过集团的大力支持和领导班子的不懈努力、公司全体员工的积极拼搏，公司渡过了难关并取得了璀璨的成绩。在新的一年里，人防公司将由上到下团结一致、把握机遇、面对挑战，以保证并不断提升产品质量为基础，开拓创新，为集团发展开创新的辉煌。

先进个人工匠之星风电公司工段长祁志丛在获奖感言中分享风电公司组装工段一年以来的班组建设的经验和心得，并表示新的一年将以更高的标准严格要求自己，刻苦钻研、踏实工作、爱岗敬业、始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情投入到本职工作中，以此来回报领导和同事们的鼓励和期盼。

众心汇聚：敬辰员工闪耀传承奋斗之光

    在集团的奋斗史中，无数的格瑞德人坚韧、担当，创造出了许许多多的不凡成绩。集团的成长要感谢一路坚守岗位，忠诚守护集团的伙伴们。为表彰集团敬辰员工，感谢他们在近三十年翻飞的时光中，用坚守、忠诚和奋斗对公司发展作出的卓越贡献，集团定制敬辰工牌，举行敬辰员工授牌仪式，向敬辰工龄二十周年以上老员工致敬。

敬辰工龄28年员工吕玉清代表讲话，吕总讲述自16岁来到德通实业奋斗，与格瑞德携手并进的故事，并表示有幸与集团同呼吸共命运，见证了集团的蓬勃与发展，深感骄傲和荣光，未来将以饱满的工作热情，砥砺奋斗，以实际行动为表率，始终坚持“四合战略”引领，为共创“四个一流”献出自己的一份力量，为书写格瑞德高质量发展的新篇章而继续奋斗。

本次大会创新形式、迎合疫情发展，采用线上直播的方式播出，最高在线人数达2300余人次，共计3500人观看此次直播。全国各区域业务经理及各办事处员工、集团全体员工、社会各界人士皆可通过集团视频号观看同步直播，线上线下同频共振，屏里屏外共谋发展。

2022年是格瑞德集团成立以来的第二十九年，从扬帆起航到行稳致远，29年的发展是瞻高望远、是锐意进取、是栉风沐雨、最终硕果累累。集团通过此次新春报告暨荣誉表彰大会的召开，表明“成就百年基业”的决心，开启2022年新征程，凝心聚力，振奋人心，为实现四个一流建设，奋楫高质量发展时代新路而努力奋斗。